VITRAL_Circulos_Procesos-03

Habiendo iniciado nuestras actividades como una organización que ofrece servicios de coaching ejecutivo y sin olvidar como profesionistas nuestros backgrounds empresariales hemos podido detectar una inmensa área de oportunidad en el ámbito de extensión académica o de formación continua que hasta la fecha no ha sido cubierta por la entidades universitarias o escuelas de alta dirección. Motivo por el cual diseñamos una plataforma que hemos llamado RED con programas que no se ofertan en las universidades con las que hemos trabajado.

VITRAL_Circulos_Procesos-03

Instituciones Educativas

Las Instituciones Educativas con las que hemos trabajado de manera individual o como empresa son:

Tecnológico de Monterrey,Universidad Anáhuac, Universidad Iberoamericana, Universidad Latinoamericana, Universidad Panamericana ,Universidad del Valle de México, Universidad La Salle, ESERP, Universidad del Rosario, Pontifícia Universidad Católica del Perú y VIDA

VITRAL_Circulos_Procesos-03

Re-evolución Educativa Disruptiva.

La plataforma R.E.D. es el resultado de la experiencia acumulada de 35 años, de alrededor de 20 profesionistas de diversos países y sectores cuya trayectoria como empleados, managers, directivos, comerciantes, micro, pequeños y medianos empresarios, coaches, consultores, instructores, capacitadores y docentes, que nos ha permitido identificar y por ende desarrollar una oferta académica alterna a lo propuesto por las instituciones educativas y universidades de México, EUA, Latam y Europa.

VITRAL_Circulos_Procesos-03

El propósito de RED es ofrecer formaciones para profesionistas mediante sesiones individuales, grupales, conferencias, talleres, seminarios, diplomados y certificaciones presenciales o en línea con avales nacionales e internacionales, de una oferta académica no convencional que incluye contenidos que han probado ser muy exitosos en diversas universidades del mundo.

VITRAL_Circulos_Procesos-03

1. Diplomado de Neuroliderazgo (6 meses).

2. Diplomado Caza Mentiras (6 meses).

3. Diplomado de grafología (6 meses).

4. Programa de Imagen Pública (4 meses).

5. Resistencia al cambio (16 horas).

6. Planeación estratégica no financiera (16 horas).

7. Top management solutions (3 meses).

8. Diplomado de Consultoría de negocios (6 meses).

9. Diseño de Futuro personal (16 horas).

10. Cambio paradigmático de la organización (4 meses).

11. Cambio de cultura organizacional (3 meses).

12. Alineación e integración de equipos de alto desempeño (4 meses).

13. El camino de la Transformación personal (3 meses).

14. Intensivo Latino Americano de Coaching Corporal (3 meses).

15. Manejo emocional en ámbito laboral (32 horas).

16. En busca de la felicidad (32 horas).

17. Certificación Internacional en Coaching Transformacional (10 meses).